Idag på internationella kvinnodagen är vi extra stolta över jämställdheten hos oss

En dag som denna känns det extra bra att uppmärksamma Findus ledningsgrupp som består av fem kvinnor och fyra män.

– Findus har under lång tid fokuserat på att möjliggöra en kombination av karriär och familjeliv, säger Madelene Hagman, HR-direktör på Findus och medlem i ledningsgruppen. Det har skapat förutsättningar för ökad jämlikhet bland ledande befattningshavare. Vi har ett flexibelt arbetssätt och har länge arbetat med ansvar som ett viktigt värdeord. Vi förväntar oss att våra medarbetare tar ansvar för sina arbetsuppgifter, men det kan de göra även om de väljer att gå tidigare några dagar för att hämta på förskolan. Vi har på ett bra sätt integrerat ansvarstänket i hela organisationen och därför attraherar vi också människor som tycker om att ta ansvar, men som också trivs med den frihet och flexibilitet det ger tillbaka.

En annan pusselbit som har varit viktig för vår framgång är att vi har arbetat mycket med potential istället för redan genomförd prestation. Vi ser att det vi investerar i vår personal får vi tillbaka långsiktigt. Därför behöver det inte hindra karriärsutvecklingen att vara småbarnsförälder.